“智能化選煤廠是啥樣？不但擁有現(xiàn)代化的設備、科學化的管理，還有自動化的車間和生態(tài)化的廠區(qū)”。渦北選煤廠在建設初期，就科學決策，明確了打造“安全、廉潔、優(yōu)質、高效、創(chuàng)新”智能化選煤廠的宏偉目標，尤其是淮北礦業(yè)五次黨代會和2017年工作會召開后，該廠鎖定了生產(chǎn)規(guī)?；?、裝備現(xiàn)代化、安全系統(tǒng)化、隊伍專業(yè)化、管理科學化等核心關鍵詞，使得“渦選煤”這塊金字招牌，家喻戶曉，美名遠揚。
高效的建設真叫“快”
作為安徽省“861”重點項目，渦北選煤廠項目總投資15億元，設計年入選原煤1200萬噸，最大生產(chǎn)能力1500萬噸，工程分兩期建設，一期工程年入選原煤600萬噸。建設初期，按照淮北礦業(yè)“依托煤炭，延伸煤炭，超越煤炭”的發(fā)展思路,發(fā)展煤炭洗選深加工，構建綠色發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。2010年8月，渦北選煤廠籌備處正式成立，2010年9月，渦北選煤廠通過省發(fā)改委備案。經(jīng)過精心準備，2010年12月，渦北選煤廠奠基儀式隆重舉行，選煤廠建設邁出了重要步伐。以2011年5月18日主廠房開工為標志，渦北選煤廠正式掀開了建設的大幕。經(jīng)過全體建設者們搶時間、爭速度，項目建設快速推進，一年半的時間里，一期土建工程進入收尾；2012年4月，設備安裝開工，在8個月的時間里，順利完成了上千臺設備與主要管線安裝工作；2012年11月，設備調試啟動，僅僅43天后系統(tǒng)聯(lián)合試運轉如期實現(xiàn)。經(jīng)過3個月的磨合，2013年3月，渦北選煤廠正式投產(chǎn)。敬業(yè)奉獻的渦選人用高度的事業(yè)心、責任感，讓一座集國內外先進工藝、先進技術、先進設備于一體，智能化程度高、管理科學方便，優(yōu)質高效的現(xiàn)代化選煤廠屹立在皖北大地。
科技的力量就是“?！?/strong>
渦北選煤廠在設計初期就高瞻遠矚謀發(fā)展，提出了“科技興企”的發(fā)展戰(zhàn)略。依托這一思維，廣大建設者在籌建中明確了“機械化、自動化、信息化、智能化”的“四化”工作思路，上馬了一整套在國內外先進的工藝流程。
該廠主要洗選設備采用大直徑無壓給料三產(chǎn)品重介旋流器和機械攪拌式浮選機；在粗煤泥分選上，使用了4臺粉精煤高頻篩、4臺直線篩，還有粉中矸濃縮分級旋流器組。精煤、中煤脫水設備選用荷蘭進口的臥式振動卸料離心脫水機，粉精煤、粉中矸脫水設備選用的是立式刮刀卸料離心脫水機。在尾煤泥處理上采取高效濃縮機、自動加藥系統(tǒng)及快開式高效隔膜壓濾機配套使用。
生產(chǎn)數(shù)據(jù)在“云”端。針對生產(chǎn)工藝比較復雜、設備種類繁多、煤質化驗、生產(chǎn)調度、技術檢查、機電設備、物資供應等管理中涉及大量的數(shù)據(jù)和統(tǒng)計，且數(shù)據(jù)信息之間的聯(lián)系非常緊密的特點，該廠建立的信息化管理平臺，實現(xiàn)了生產(chǎn)、煤質、調度、監(jiān)控、技術、機電設備、物資供應、自動化辦公的等8個子系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)互動。通過對全廠8個信息系統(tǒng)的全面管理，提高了管理的及時性、準確性、系統(tǒng)性，幫助管理者掌握最全面、最詳實的信息資料，使企業(yè)的經(jīng)營決策正確、各項措施準確落實。
經(jīng)過這些年的“四化”建設，該廠實現(xiàn)了“一個集成、兩個改善、三個減少、四個提高”的階段性目標，勞動效率提高較大，創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益450萬元?！耙粋€集成”：各獨立子系統(tǒng)納入了集控系統(tǒng)，控制系統(tǒng)實現(xiàn)高度集成；“兩個改善”：篩分廠房環(huán)境改善，皮帶棧橋走廊環(huán)境改善；“三個減少”：減少壓濾、技檢兩個運轉車間、減少5個崗位（精煤倉上、原煤倉下、分廠原煤倉下、油庫向廠房油罐打油及生產(chǎn)生活泵房）、減少人員14人；“四個提高”：設備可靠性提高、自動化程度提高、技術指標提高（重介精煤灰分穩(wěn)定率四季度比前三季度提高4.35個百分點）、效率效益提高。
綠色的生產(chǎn)“喜”煞人
廠區(qū)潔凈如新，滿眼藍天白云、小橋流水，百余種喬木、灌木和花草長滿工業(yè)廣場，如果不是看到“飛天遁地”的皮帶走廊，不會相信自己身在煤炭加工企業(yè)。事實上，整個選煤廠均實現(xiàn)了清潔生產(chǎn)，采用重介-浮選聯(lián)合洗選的工藝，入廠原煤全部封閉儲存。后廠區(qū)建設的三組18個原煤倉、精煤倉和中矸倉“高聳入云”，三組直徑18-21米不等的圓筒儲煤倉設計總儲量15.4萬噸，每個煤倉底部設有給煤機和返煤皮帶，能實現(xiàn)自動化操控、定頻調量等功能，操作方便快捷，儲存綠色環(huán)保。
廠區(qū)還建有生活污水處理站，采用先進的生化處理工藝和一體化處理設備，處理后的生活污水全部復用。噪聲、污水、鍋爐煙氣安裝了在線監(jiān)測系統(tǒng)，全部做到達標排放。
2013年被國家國土資源部和財政部評為“煤炭資源綜合利用示范基地”。
過硬的管理實在“高”
從建廠初期，該廠就明確了強化制度建設的管理思路，在認真學習國內外先進管理經(jīng)驗的同時，結合自身實際，制定了一整套集操作性強、便于管理的規(guī)章制度。各級干部帶頭履行，嚴格落實，帶動和影響全廠職工，規(guī)范管理、規(guī)范操作，進而形成了“包容、向上、執(zhí)行、卓越”的企業(yè)文化氛圍。2016年，該廠還結合現(xiàn)場實際，重新修訂了管理人員走動式管理辦法，規(guī)定巡崗班次、巡崗路線和巡崗次數(shù)，對巡崗記錄實行積分制，對積分不夠的人員進行經(jīng)濟處罰，有力提高了走動管理的質量。
“人人都可以成才，工作出色就是人才”，渦北選煤廠始終堅持教育培訓工作的高投入。廠部設置有電教室、閱覽室、實操間，承擔著安全教育、培訓教學、素質提升的職能，實現(xiàn)了廠級培訓和車間自主培訓相結合、事故案例與親情說教相結合、動態(tài)放映與靜態(tài)版面相結合、理論教育與實操培訓相結合。該廠在人才使用上堅持“引得進、留得住、用得好”，先后引進高校畢業(yè)生40余名；在選拔任用干部上，引入末位淘汰的使用機制，為想干事、能干事、干好事的人才搭建起廣闊平臺。目前，全廠管技人員本科學歷50人，研究生學歷9人；職工中高級工110人、技師14人，占全廠人數(shù)比例五分之一。
與此同時，該廠以質量標準化和管理精細化為切入點和突破口，注重基礎建設和細節(jié)管理，建立健全了全員安全生產(chǎn)崗位責任制體系，以及管理人員責任制落實措施，既大幅提高了干部職工的行為規(guī)范，又有效提升了企業(yè)管理水平，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)提供了有力支撐。
（責編：孟慧奇）
