春節(jié)長假結(jié)束，臨渙礦開好第一會、站好第一崗、上好第一課，迅速收攏人心、排查隱患、強化管理，擺脫“節(jié)后綜合癥”，抓好安全生產(chǎn)，擼起袖子干工作。
開好“節(jié)后第一會”。在節(jié)后召開的第一個早會上，該礦明確要求，全礦各級管理干部要立即進入工作節(jié)奏，把心思迅速從節(jié)日的放松狀態(tài)轉(zhuǎn)換到抓安全生產(chǎn)的緊張、嚴細、有序狀態(tài)。要求11家采掘輔助單位和3家外委單位開工前必須召開班隊長以上管理人員會議，及時“收心”，做好安全生產(chǎn)工作。
站好“節(jié)后第一崗”。要求分管領(lǐng)導牽頭，對井下各系統(tǒng)進行全方位的安全生產(chǎn)大排查、大整改，徹底消除各類安全隱患后方準復工。2月3日上午，全體副總以上礦領(lǐng)導和安全、生產(chǎn)、技術(shù)相關(guān)職能部門全體人員集中上崗，按照排定的路線，對井下各采區(qū)、頭面、作業(yè)場所進行全方位的安全生產(chǎn)地毯式大排查，逐頭、逐面消除安全隱患，確保井下各地點零隱患復工，職工安全上崗。
上好“節(jié)后第一課”。全礦各單位利用班前會對返礦的干部職工進行安全教育，重點學習復工安全技術(shù)措施，人人簽字，繃緊干部職工的“安全弦”。加大隱患人排查力度，對休息不好，精神狀態(tài)不佳的職工，堅決不準入井，并指定區(qū)隊管理人員進行安全幫教，消除人的不安全因素。
同時，開展形勢任務宣講，把淮北礦業(yè)和礦井新年面臨的形勢向干部職工講清說透，層層傳遞壓力，匯聚全礦干部職工的力量，在新的一年里“擼起袖子加油干”， 進一步深化體系建設，加快生產(chǎn)準備，推進“四化三減”，加強技術(shù)管理，從嚴經(jīng)營管控，深化作風建設，堅決完成“六零三減三實現(xiàn)”的安全目標和“產(chǎn)量200萬噸，進尺1.1萬米，盈利1億元，煤質(zhì)灰份35%以下?！钡娜耆蝿漳繕?。
（責編：姚春雷）
