雙龍公司結(jié)合當(dāng)前企業(yè)特點(diǎn)，加大開(kāi)展思想政治工作的針對(duì)性，努力把深入細(xì)致的思想政治工作同保持企業(yè)的發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來(lái)，化解危機(jī)，打勝生存保衛(wèi)戰(zhàn)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，發(fā)揮黨組織和黨員的三大作用，激活黨建工作新活力。
多年來(lái)，雙龍公司黨委圍繞公司中心工作，從實(shí)際出發(fā)，改變思想政治工作不直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益的陳舊觀(guān)念，把握思想政治工作的主動(dòng)權(quán)，積極探索新形勢(shì)下做好思想政治工作的新途徑、新方法，把員工的智慧和力量凝聚到加快企業(yè)發(fā)展上來(lái)，取得顯著成效。近期又開(kāi)展了職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)，主動(dòng)把脈職工思想，以黨建促安全。雙龍公司圍繞員工普遍關(guān)心的企業(yè)發(fā)展、安全管理、經(jīng)營(yíng)管理、工資發(fā)放、隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)愿景等方面問(wèn)題開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查，對(duì)全公司干部職工思想主流、關(guān)注的熱點(diǎn)和存在的問(wèn)題進(jìn)行“把脈”。
為真實(shí)地了解和掌握全體職工的思想狀況，以便為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確的第一手資料，雙龍公司黨委審勢(shì)度時(shí)，把職工思想調(diào)查問(wèn)卷當(dāng)作當(dāng)前形勢(shì)下了解職工思想的一項(xiàng)重要工作。公司政工部結(jié)合公司實(shí)際設(shè)計(jì)了職工思想狀況調(diào)查問(wèn)卷。為保證問(wèn)卷內(nèi)容的真實(shí)性，此次問(wèn)卷采取不會(huì)對(duì)單位和個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)或看法進(jìn)行公開(kāi)。各單位充分調(diào)動(dòng)員工積極性，本著促進(jìn)公司安全發(fā)展的高度，認(rèn)真重視這次調(diào)查問(wèn)卷發(fā)放、收集、整理和上報(bào)工作。問(wèn)卷從性別、年齡、采掘一線(xiàn)、輔助單位、機(jī)關(guān)崗位、后勤崗位、工人、管理人員、政工人員、每月工資狀況等個(gè)人基本情況組織不同年齡段和不同工種職工代表以發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷的形式，開(kāi)展職工思想狀況調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)。大部分干部職工都能夠理解公司目前的困難形勢(shì)，認(rèn)為企業(yè)發(fā)展與自己的幸福指數(shù)非常有關(guān)，當(dāng)前最關(guān)心的問(wèn)題煤炭行業(yè)形勢(shì)好轉(zhuǎn)、雙龍公司轉(zhuǎn)型發(fā)展、安全生產(chǎn)、工資收入等，面對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，對(duì)公司發(fā)展前景有一定信心。
按照淮北礦業(yè)黨委目標(biāo)管理工作的要求，為激勵(lì)做好做實(shí)思想政治工作，研究、創(chuàng)新思想政治工作，充分調(diào)動(dòng)廣大思想政治工作者的積極性和創(chuàng)造性。 加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)宣傳教育。黨群部門(mén)認(rèn)真開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)、政策宣講活動(dòng)，既要把宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、當(dāng)前的主要任務(wù)、面臨的實(shí)際困難向職工交底，也把安全、經(jīng)營(yíng)等新的政策向職工講清講透，傳遞壓力，提振精神；基層各單位加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，在講清形勢(shì)中理清思路，在講明任務(wù)中創(chuàng)新舉措，引領(lǐng)廣大干部職工知難而進(jìn)，克難而上。困難時(shí)期，工作壓力增大，工資收入反而減少，職工難免會(huì)產(chǎn)生埋怨情緒，思想政治工作尤為重要。該公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)站到職工中間去，與職工一塊苦、一塊干、一塊過(guò)，要多深入基層，聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和心聲，傳播正能量，提振精氣神，讓職工看到希望，充滿(mǎn)期待，有勁頭向前奔。各單位支部書(shū)記經(jīng)常與職工談心談話(huà)，做好一人一事的思想政治工作，理順情緒，少一點(diǎn)埋怨，多一些激情。
基層各黨支部圍繞中心、服務(wù)大局，抓好班子帶隊(duì)伍。黨群部門(mén)加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的調(diào)研指導(dǎo)，推進(jìn)黨支部工作目標(biāo)管理考核辦法的實(shí)施，加大考核力度，促進(jìn)支部建設(shè)的規(guī)范化、科學(xué)化。今年將精心開(kāi)展“支部創(chuàng)星上臺(tái)階、黨員爭(zhēng)星當(dāng)先鋒”、“黨員安全責(zé)任區(qū)”、“黨員身邊無(wú)事故”等黨建系列活動(dòng)，為廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用提供載體、搭建平臺(tái)。對(duì)安全生產(chǎn)好、經(jīng)營(yíng)管理好的支部和黨員將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，切實(shí)發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
同時(shí)，加強(qiáng)班組建設(shè)。選好配強(qiáng)班隊(duì)長(zhǎng)，選好一個(gè)班隊(duì)長(zhǎng)，這個(gè)班、這個(gè)隊(duì)就會(huì)讓人放心。抓好管理與考核。今年公司按照安全效果好、任務(wù)完成好、工程質(zhì)量好、職工威信高的“三好一高”框架，制定班隊(duì)長(zhǎng)考核辦法，對(duì)優(yōu)秀班隊(duì)長(zhǎng)將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，考核連續(xù)處于末位的，實(shí)行淘汰制度。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，該公司堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，繼續(xù)強(qiáng)化黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)工作，特別是今年全面實(shí)行市場(chǎng)化工資，積極做好公開(kāi)及時(shí)、透明，保護(hù)好職工的積極性。
