連日來，淮選廠黨委開展了困難職工生活保障情況摸底調(diào)查，及時(shí)更新和完善困難職工檔案，動(dòng)態(tài)掌握困難職工實(shí)際情況，為春節(jié)送溫暖做好準(zhǔn)備。
這個(gè)廠黨委始終把開展送溫暖活動(dòng)，為職工解決生活困難作為關(guān)愛職工的具體表現(xiàn)，下發(fā)了《關(guān)于做好困難職工調(diào)查摸底工作的通知》，利用公開欄、網(wǎng)站、班前會(huì)等宣傳陣地，及時(shí)將困難職工標(biāo)準(zhǔn)、申報(bào)程序等廣而告之。調(diào)查采取困難職工自愿申請(qǐng)，單位工會(huì)走訪核實(shí)的形式進(jìn)行。發(fā)放了困難職工摸底調(diào)查表，把享受當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ洗龅睦щy職工及因重病造成家庭生活困難的職工作為摸排重點(diǎn)。廠工會(huì)抽調(diào)人員逐戶調(diào)查摸排，認(rèn)真核實(shí)申報(bào)材料，做到“五清”即：家庭成員清、家庭收入清、思想狀況清、就業(yè)情況清、困難程度清，防止“漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)、虛報(bào)”的現(xiàn)象發(fā)生。同時(shí)，還開通送幫扶熱線電話，負(fù)責(zé)接聽和處理節(jié)日期間困難職工反映的生活困難。
該廠黨委建立了困難職工幫扶長(zhǎng)效機(jī)制，不斷創(chuàng)新幫扶方式，通過生活救助、醫(yī)療救助、助學(xué)救助等多種形式，為困難職工提供力所能及的幫扶救助。廠工會(huì)建立困難職工檔案，做好摸排、登記、建檔的準(zhǔn)備工作，對(duì)困難職工實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。扎實(shí)推進(jìn)職工互助保障工作，2015年，共有80名職工享受互助補(bǔ)充保險(xiǎn)金，支付保險(xiǎn)金近萬元，職工意外傷害10人，賠付保險(xiǎn)金1.6 萬余元。堅(jiān)持開展““金秋助學(xué)”活動(dòng)，認(rèn)真履行高等學(xué)校學(xué)生資助政策，為考上大學(xué)或?qū)？圃盒５睦щy職工子女順利入學(xué)提供幫助。同時(shí)，將春節(jié)、中秋節(jié)作為關(guān)心職工生活的有利時(shí)機(jī)，廠領(lǐng)導(dǎo)與困難職工結(jié)對(duì)子，開展“一對(duì)一”幫扶，明確了包保對(duì)象和責(zé)任，對(duì)符合救助條件的職工發(fā)放慰問金和慰問品，幫助他們解決好生活問題，解除其后顧之憂，切實(shí)把黨和企業(yè)的關(guān)懷和溫暖，送到每一名困難職工的心坎上。
(責(zé)編 姚春雷)
